(圖片來源:《我的少女時代》)

哪有什麼錯過的人
會離開的都是路人
不想理你的人總是很「忙」，
在意你的人 24 小時都很「閒」。

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提及成功，很多人都從不同的角度來詮釋；
談到失敗，很多人也從很多方面來解釋。
回首我走過的路，
感覺在通往成功的路上有三隻老虎，擋住了前行的步伐。

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職場人常常自問：
“到底怎麼做才能讓別人發現我的潛力?”
這一問題背後的動機很多。
有時員工需要的僅僅是他人對自己工作重要性的認可。

【編聊邊看，我想讓你知道的是】
人脈如錢脈，你永遠不會知道自己在何時，
需要什麼樣的人幫忙。
興許會有人說建立人脈太耗時、耗力，
甚至有可能因應酬而耗費大把金錢，
但其實，只要簡單幾個觀念，就能建立良好，

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但凡成功人士，
身上總有一些獨特的個人能力和人格魅力，
是旁人所缺乏的。
這 15 種能力，如果擁有未必能夠成功，

(圖/shutterstock)

職場不僅充盈著機遇與財富，
同時也布滿了危機與挑戰;
而初出茅廬的年輕人們
總是會流露出職場新人固有的生澀。

(圖片來源：我的少女時代 劇照)

友善確實是種病，
病就病在企圖取悅所有人。
過度友善的人，
害怕拒絕，因為他們看來，

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有句古話：
“物以類聚，人以群分;近朱者赤，近墨者黑。”
稍微細心一點，你就會發現在現實生活中，
醫生的朋友，通常也都是醫生;

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怎樣的「一技之長」，才算是真的有用 ?
「太好了，大家又再重視高職了。
許多人都來讀餐飲、設計了。

秦始皇的故事可能改變你一生
想必大家都讀過「秦始皇」的歷史，
一提到秦始皇，你會想到什麼？
本名「嬴政」？「暴君」？「焚書坑儒」？
還是「車同文，書同軌」？
很多人一聽到歷史就頭痛、想睡，