Thoma Bravo積極收購Dayforce（NYSE:DAY），估值超過90億美元，突顯人資管理科技市場重組走勢。

美國私募巨頭Thoma Bravo近期動作頻頻，最新傳出正與人力資源管理軟體供應商Dayforce（NYSE:DAY）洽談收購案，預計交易金額逾90億美元，最快未來數週內將有結果。根據彭博社最新報導，雖然談判已進入深水區，仍存有交易延宕或其他競爭者加入的可能。此舉代表HR科技產業正面臨新一波整併浪潮，也可能改變企業雲端管理服務版圖。

Dayforce目前市值約84億美元，並擁有12億美元債務，直接反映出其企業價值超過90億美元。過去一年，Dayforce股價下滑約5%，顯示市場對人資管理軟體的長期潛力尚未完全定價。但隨著Thoma Bravo持續進行大規模併購，如今年四月以106億美元取得波音飛航導航單位、七月又斥資20億美元收購餐飲軟體商Olo，顯示其在產業數位化領域布局不斷加深，也讓Dayforce案備受關注。

Thoma Bravo過去在企業服務軟體領域成績突出，不但資金雄厚、管理團隊專業，也對人力資源、數據管理相關資產持續有併購企圖。Dayforce則以雲端一站式HR解決方案打入全球大企業，協助管理薪資、績效考核與人才流程，近年受企業數位轉型需求推升。此次收購若能完成，意味Thoma Bravo有望合併旗下HR科技資源，強化與SAP、Workday等巨頭對抗力，甚至吸引投資市場重新評估該領域成長性。

值得注意的是，除了Thoma Bravo外，市場還可能有其他競標者入場，讓收購案變數增添。專家評估，倘若最終由Thoma Bravo勝出，不僅Dayforce的營運資源將大幅提升，同時可能刺激新一波HR服務、薪資管理及人力數據分析類軟體的投資熱度。但也有反對聲音認為，大規模私募併購恐壓抑創新速度與客戶選擇權。

整體而言，人力資源軟體產業合縱連橫，未來成長取決於企業數位化趨勢與跨國管理需求。隨著收購案塵埃落定，更將觀察產業集中效應下的創新動能，及對全球企業客戶的長期影響。

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