工作堅持不下去該怎麼辦?當他交出 辭職信的那刻,老闆跟他說了「這些話」...(態度絕對比能力重要!)

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  • 2015-04-22 17:52
  • 更新:2018-07-17 15:02

工作堅持不下去該怎麼辦?當他交出 辭職信的那刻,老闆跟他說了「這些話」...(態度絕對比能力重要!)

(圖/shutterstock)

 

 

幾天前,

遇到放假回來,

我的朋友辭職了...

 

辭職的理由是

他想要有一個全新的開始。

 

在他遞交辭職書給他老闆的時候,

他的老闆和他交流了好長一段...

 

繼續看下去...

 

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老闆尊重朋友 離職的決定

也和他說了「這幾點」

老闆說:今天你決定要離開,

我不管是什麼原因,

我都會尊重你的選擇,

明天如果你還選擇要回來,

公司有適合你的位置,

依然會為你敞開大門。

所以,你放心,我不會強留你,

也不會扣一分屬於你的錢,

只是在你離開之前和你談談心,

算是我們一起工作一年的

一次完美思維碰撞。

 

朋友說:謝謝老闆,謝謝你的理解,

我決定今天下午離開。

老闆說:和相關同事做好交接,結算好工資,

然後什麼時候離開,你自己決定。

只是現在我不得不和你說幾點。

好的,您請說。

 

老闆轉動了一下椅子,拿起鋼筆,

在筆記本上寫下了

 

1.「態度」比能力重要

朋友盯著老闆寫字,

感覺這支鋼筆寫出的字

好似刻在他的心幕之上一般。

 

寫完幾個字,老闆抬起頭,

對朋友說:態度比能力重要,

這點在任何時候都適用。

如果有一天,你自己做了老闆,

你會發現,你特別需要的是態度上能達標,

能力上能超標的員工。

當然在能力與態度上作選擇的時候,

我會優先選擇態度;

態度不是阿諛奉承,

而是工作的方式方法,

執行力的體現,學習的進步。

 

有一些人,能力一般,起點一般,但是態度很好,

最終在自己選定的路上走了很遠很遠;

有一些人能力很強,態度不好,

在一開始的時候看似優勝著,而不斷的走下去,

發現路越來越窄,能力越來越不算什麼。

 

朋友說:嗯,

態度決定行動,

行動養成習慣,

習慣決定未來,

謝謝老闆。

 

 

老闆再次拿起鋼筆,在紙上寫下:

 

2.學會控制情緒

控制你的情緒,讓它為你服務。

如果你的情緒是你的員工,是你的下屬,

那麼我想我們一定不希望被他牽著鼻子走。

所以學會控制情緒,不要隨意發怒,

不要在發怒的時候

做一些沖動的決定。

 

往往沖動會給我們帶來我們所不想要的結果,

並且常常會為自己的沖動買單。

沒有人喜歡不能控制情緒的人,

就像我們害怕和精神病人相處一般,

因為誰也不能確保什麼時候他精神病爆發,

拿起刀子把我們屠了。

 

同樣的,我們身邊的同事、朋友、家人

也不會喜歡控制不好情緒的我們。

朋友 嗯、嗯!的點頭。

 

老闆再次拿起鋼筆,在紙張上寫下:

 

3.「行動」與「踐行」

比空想與規劃重要

我們在一起工作一年,我發現你的一個不足點,

你思維很發散,敢想,但是你不敢做;

常常發現你寫寫畫畫,

在休息時間看到你學習做菜的方法,

但是我看你學做的菜一直沒有在做飯的時候做過

你學的那道酸菜魚。

 

你常常懷念你老家的風景和一切,

我可以看得出來,其實你很期待在老家有所作為,

但是你卻一直不敢真的回到老家去做一些事情。

 

我看到你看到別人創業你也心動,

甚至你都給自己計劃了好幾個創業方案,

但是你一直不敢去做,或許是因為資金,

或許是因為要改變現在,或許是因為其他,

總之你只是停留在腦海中,沒有行動在雙手上。

 

其實不用晚上想到,興奮得睡不著,

而早上起床繼續上班,

重要的是想到,想好,做決定,

定目標與週期,

專心致志的去做,

只有做才能達成最終的目標。”

 

謝謝老闆,我沒有想到,

你怎麼關心我,我也沒有想到我的這些表現

原來都在你的眼中,感謝你點醒了,

之前我一直沒有發現這是我的一大問題,

現在經您這麼一說,我發現真的是這樣。

 

 

 

老闆微笑了一下,拿起鋼筆,在紙上寫下:

 

4.「堅持」比放棄重要

很多時候,很多人,在快要到達彼岸的時候,

折返了,然後就沒有在這一次的爭渡中到達彼岸。

 

我之前說,對於一個錯誤的選擇,

放棄比堅持重要;現在我要對你說,

對於一個自己本心的選擇,

就算是死磕也要堅持下去,

自己的本心選擇 自己也不去堅持,

沒有人會為我們自己去努力,

我們如果放棄,

那麼意味著我們將會因為

沒有達成既定的一切而辜負本心,

然後我們會心塞,難受。

 

當我們本心做出了選擇,

有時候,不管你有錢沒錢,

你都該任性;而且要任性到底。

 

朋友問:老闆,

當你堅持不下去該怎麼辦?

老闆說:

當我堅持不下去的時候,我就對自己說,

頂住,還有更壞的在後面呢。

這算什麼。然後我就堅持下去,

去迎接新的更壞的局面。

 

朋友說:

我就常常對自己說,好的還在等著我呢。

沒有比這更壞的了。但是後來好的一直沒有來,

我就有點堅持不住了。

 

老闆說:

沒有最好的,只有更不好的,

所以正視現實,我們會更容易不自欺。

 

 

老闆說完後,在紙張寫下:

 

5.做好「當前」

比憧憬未來重要

我常常和你們聊天說道,

要抬頭看天,要低頭看路,

這個我所講的是活在當下與憧憬未來;

事實上,還有一點是要抓緊行走。

 

有一句話講女孩子的感受:

一萬個美好的未來,

抵不上一個真實的現在。

而我們,作為男人,

一萬個美好的烏托邦

比不上一個真實的社會主義。

 

我們不用去想未來我們會怎麼樣,

怎麼樣,我們需要做到的是我們現在要怎麼樣怎麼樣,

活在當下,忙在當下,憧憬未來。

當下在我們的手中,在我們腳下,在我們耳邊,

所以我們能需要做的更重要的是忙在當下,做好現在。

 

不要用「一個階段」的事情

去破壞「一輩子」的事情

老闆繼續說:

家人、朋友是一輩子的事情,

事業、工作可以是一個階段的事情,

在一個階段內我們要專注於一個階段的事情,

但是不要用一個階段的事情去破壞了一輩子的事情。

 

我們或許會在生活和工作中

看到各種各樣我們所不喜歡的,但是請記住,

我們的所不喜歡或許正是別人的喜歡,

因為很多時候只是因為立場和出發點不同

就會造就很多的不一樣的認識。

 

 

 

在我們的身邊

永遠會有「這 3 種人」

1.總願意付出,至少願意先付出

然後求回報,這種人的比例一般很少,

所以成功的路常常不那麼擁擠。

 

2.願意得到多少回報,就付出多少,

這種是占據絕大多數的人的,

而且很多時候這種人裡面

常常出現的是付出總比回報少,

總期望回報對一些,付出少一些,

所以這就是多數,這就是大眾。

 

3.油條、自私、不講理

建議我們先付出,多付出,

向求回報的這種人靠近,就算我們做不到,

至少也要無限的靠近,然後我們才有機會

去攀登一些我們所認為不可企及的高峰。

 

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看完後感覺收益良多

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