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職場影響力,你有多少?
同事之間的影響主要靠「說服」,
而不是靠你的職權。
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職場影響力,你有多少?
同事之間的影響主要靠「說服」,
而不是靠你的職權。
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我見過很多用功的人,
他們看似「勇猛精進」,事實上卻不是,
「用功」和「勇猛精進」並非一碼事。
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職場精英們,你有沒有出現過大腦“短路”的情況?
比如,有時已經發生過的事,
短時間內就忘得一干二淨;經常到處找鑰匙、找手機;
掛在嘴邊的事轉念間就忘了要說什麼……
(圖片來源:《超急快遞》電影劇照)
來說說兩位員工的故事...
約翰和戴維是新到速遞公司的兩名員工。
他們倆是工作搭檔,
工作一直都很認真,也很賣力。
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世界上那些富有的人,為什麼富有呢?
首富們是如何成為首富的呢?
我們發現,首富都有幾種習慣
養成這幾種習慣,或許你就是下位首富!
(圖片來源:pexels)
「恩…我不確定…」你常說這句話嗎?
很多時候,我們總因猶豫不決而苦惱不已。
稍不留神,這又將成為一個惡性循環。
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成功,是個短短 11 個筆劃的詞,
但往往我們距離它都很遙遠。
它像扇門,卻有把鎖
(圖片翻攝自網路)
職場菜鳥,
在人生的旅途中剛進入新的階段,
迷茫不安,處處碰壁嗎?
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職場是一個很殘酷的地方
想要在職場中生存下來,
需要付出很多的汗水。
職場潛規則也在左右着你的發展,
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